No hay vuelta atrás. Este viernes fue publicado en La Gaceta el aumento salarial de ¢3.750 para todos los empleados del sector público que regirá para el segundo semestre del año, es decir, a partir de julio.
El alza se aplicará al salario base, según el decreto 41167-MTSS-H.
Se trata de la primera de once medidas que anunció la ministra de Hacienda, Rocío Aguilar, el 30 de mayo. Se prevé que con este aumento y otro igual para el primer semestre del próximo año se lograría un ahorro de ¢12.600 millones.
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Con las once medidas se pretende un ahorro de ¢49.000 millones, en el primer año de la Administración.
"Ninguna entidad u órgano público del Estado podrá exceder en monto, ni vigencia de los ajustes salariales definidos en el presente Decreto Ejecutivo", dice el decreto.
Con ese aumento, se deja en suspenso el denominado "Acuerdo de negociación de la comisión negociadora de salarios del sector público del año 2007”, en el cual se convino que se reconocería la inflación acumulada del semestre anterior al momento de la fijación salarial, de forma temporal.
Según el Ejecutivo, esta es una de las vías para enfrentar el déficit fiscal creciente que enfrenta el país. Además, se frenan incentivos o pluses como anualidades y carrera profesional; además de gastos en publicidad, viajes, consultorías y actos protocolarios.
Entre tanto, en la Asamblea Legislativa se discute el proyecto de Ley de Fortalecimiento de las Finanzas Públicas.
"Esta implementación en materia de disciplina fiscal, comprende crecimientos moderados del gasto, mejor gestión de los destinos específicos, integración de la gobernanza presupuestaria y prohibición de crear nuevo gasto sin su correspondiente financiamiento", añaden en las justificaciones.
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Frente a estas medidas, los sindicatos anunciaron un movimiento de protesta para el lunes 25 de junio, que paralizarían servicios de salud y educación.